关于做好2014年度教职工考核工作的通知

学院各二级单位：

     为继续深化我院人事制度改革，巩固已经取得的成果，根据省人社厅《事业单位工作人员岗位绩效考核暂行办法》（晋人社厅[2013]27号）文件精神，按照省教育厅关于高等学校、厅直单位工作人员考核工作的相关要求，我院决定于2014年12月31日—2015年1月10日期间进行2014年度教职工考核，现将有关工作安排如下：

一、考核范围

全院在编的管理人员、专业技术人员、工勤技能人员均纳入本次考核范围。

二、分类考核

考核按照岗位类别进行，分为专业技术岗位、管理岗位、工勤技能岗位。专业技术岗位又分教师岗位、教辅岗位、其他专业技术岗位。

 1、教师岗位包括具有教育教学、科学研究工作职责和相应能力水平要求的专业技术岗位；

2、教辅岗位主要包括实验、工程、图书资料和编辑出版等系列的专业技术岗位。

3、其他专业技术岗位主要包括：档案管理、会计、统计、审计、经济和医疗卫生等系列的专业技术岗位。

三、考核等次

考核结果分为优秀、合格、基本合格、不合格四个等次。各教学单位考核优秀等次的人数控制在参加考核总人数的15%以内；管理和教辅单位年度考核优秀等次的人数控制在参加考核总人数的10%以内。当年没有参加考核的人员，不能参加下年薪级工资调整。

四、考核标准

考核在省人社厅制定的《各类人员各等次考核内容和基本标准》（见附件1）指导下进行，各部门应结合自身工作实际，强化自身管理职能，对上学期末制定的考核办法及细则进行完善，将考核指标予以量化，对所属教职工进行综合测评计分（百分制），根据评分确定出考核等次。

五、考核实施

1、人事处具体负责全院考核工作。学院本部一般以二级部门为单位组织考核，对人员较少的部门实行集中编组，每组的第一个部门负责人组织该小组的考核，分组情况如下：

第一组:纪委（监察）、审计处、工会、团委、离退休干部管理处；

第二组:学工部、学生党总支、招生就业指导处；

第三组:教务处、教学评估与高教研究中心；

第四组:科技处、研究生处、医政处、心血管研究所、实验动物中心；

第五组:组织部、统战部、宣传部、国际交流与合作处；

第六组:人事处、计划财务处；

第七组:现代教育技术中心、信息网络中心;

2、各附属医院的考核由医院自行组织安排。学院本部的临床教学人员以及在各附院工作的其他人员统一按系建制，随各附院统一考核，考核结果由各附院人事科汇总后统一上报学院人事处。

在保证教学、医疗、科研等工作顺利进行的前提下，各单位要高度重视、认真组织、合理安排，确保考核工作按时顺利完成。

六、考核进度安排 

    1、2014年12月31日—2015年1月6日，各部门根据部门工作特点，制定和完善考核细则。

 2、2015年1月7日--1月8日，教职工要认真对个人一年来的思想政治表现、业务工作水平、廉洁自律的作风和爱岗敬业的工作精神等方面取得的成绩进行客观、公正、全面、准确的总结，在此基础上认真填写《山西省事业单位工作人员年度考核登记表》（附件2）(A4纸正反打印）。各考核小组在个人总结、述职和评议，按要求评定出优秀、合格、基本合格、不合格四个等次的考核结果。并将本考核小组的考核结果汇总表（附件3）填好后报学院人事处。

 3、2015年1月9日--1月10日，人事处汇总各部门的考核结果，经学院考核领导组审核后，存入教职工考绩档案，作为聘任、评优、晋升工资和享受校内津贴的依据。 

七、注意事项

1、 各部门需报送材料：

（1）本部门所有人员的《山西省事业单位工作人员年度考核登记表》(见附件2)（纸质版一份,A4纸正反打印）。

年度考核登记表填写说明：

登记表第1页“岗位及等级”一栏的填写应与签订聘用合同中的“聘用岗位及级别”一致，未确定岗位等级人员，此栏可不填。各类职称职务调整的人员，按新的岗位及级别填写。

登记表第2页的 “考核单元评语和考核等次建议”一栏填写要求：①各二级单位教职工由本部门负责人签署评语和考核等次意见并签名；②二级部门负责人由分管院领导签署评语和考核等次意见并签名。

登记表第2页的 “考核组织评语和考核等次建议”一栏填写要求：均由学院考核领导小组统一填写。

（2）《长治医学院教职工年度考核情况汇总审核表》(见附件3)（纸质版和电子版各一份）。

   （3）《长治医学院教职工年度考核等次登记名册》(见附件4)（纸质版和电子版各一份）。 

注：附件1、2、3、4均可从学院人事处网站《关于做好2014年度教职工考核工作的通知》中下载。

2、报送时间

 为顺利完成年度考核工作，请各二级部门负责人要高度重视，抓紧时间，分别在1月9日前将上述材料报送人事处，纸质版需部门负责人签字并加盖部门公章，电子版发送至电子邮箱：cyrsc123@sina.com，材料以文件夹形式发送，题目标明部门名称。

特此通知

    附件1：《各类人员各等次考核内容和基本标准》

    附件2：《山西省事业单位工作人员年度考核登记表》

    附件3：《长治医学院教职工年度考核情况汇总审核表》

    附件4：《长治医学院教职工年度考核等次登记名册》

 

                                 

                                 人  事  处

 2014年12月31日